Online leren: 5 nieuwe webinars van FLOW

De huidige corona-crisis vraagt van ons allemaal een andere manier van werken. Volledig vanuit huis werken maakt het complex. De uitdaging zit in een nieuwe manier van werken en aanpassen van ons gedrag. FLOW heeft razendsnel webinars laten ontwikkelen voor medewerkers en leidinggevenden om te helpen op een slimme, effectieve en haalbare manier deze uitdaging aan te gaan.

Lees meer over de webinars en online leren in deze nieuwsalert van FLOW.

FLOW is vernieuwd

Er is nu één plek voor corporaties en corporatiemedewerkers waar alles overzichtelijk bij elkaar staat om goed, gezond en gemotiveerd te blijven werken. De vernieuwde site van FLOW, flowweb.nl, biedt werkgevers concrete handvaten zoals handreiking voor toezichthouders, Kosten-baten tool, Maak werk van morgen kaart, Adviseurs Duurzame Inzetbaarheid en nog vele andere handige test & tools.

Voor corporatiemedewerkers is er nu Mijn FLOW, een digitale omgeving met je leer- en loopbaanactiviteiten handig op 1 plek. Denk daarbij aan de Loopbaanwijzer, persoonlijk ontwikkel- en opleidingsadvies en een overzicht van kansen zoals vacatures, stages, inspiratieplekken en tijdelijke opdrachten.

Ontdek het zelf op de vernieuwde FLOW-website:www.flowweb.nl
Of bekijk de video.

Wat lopen inschrijvingen voor MS Office cursussen goed!

Wat loopt het goed! De aanmeldingen voor de MS Office opfriscursussen! Er zijn nog een paar plaatsen vrij én er komen in januari nieuwe data bij. Dus neem een kijkje op de website en houd de Project Loopbaan pagina op  LinkedIn in de gaten!

Bekijk de vacatures binnen Project Loopbaan

Er staan weer verschillende vacatures op deze site. Kijk voor het aanbod van vacatures binnen Project Loopbaan bij vacatures & werkervaringsplekken.

Leerzame vakkennismeeting Leefbaarheid

Collega’s van 14 corporaties die hart hebben voor leefbaarheid! Ze deelden ervaringen, discussieerden en inspireerden elkaar tijdens de vakkennisbijeenkomst leefbaarheid op 5 november.

Lees meer over de bijeenkomst en bekijk de presentaties

 

 

Maritha, de ‘Max Verstappen’ in corporatieland

Snelheid kan Maritha Hoogland bepaald niet worden ontzegd. Weliswaar niet op het formule 1-circuit, maar wel qua vliegende carrière in onze sector. Plaatsten we nog maar anderhalf jaar terug haar succesverhaal over haar nieuwe functie als teammanager Klant Informatie Centrum bij Kennemer Wonen, sinds mei 2019 is er opnieuw een succes te vieren.

Lees hier Maritha’s opmerkelijke loopbaanverhaal.

Benen Op Tafel-sessie krijgt rapportcijfer 7,8 van managers

De eerste BOT-sessie hielden we op 9 september met 25 leidinggevenden van acht corporaties binnen Project Loopbaan. BOT-sessie? Ja. Heeft niets met ‘lomp of brutaal’ te maken, maar betekent Benen Op Tafel-sessie. Met deze benaming benadrukken we het informele en open karakter van zo’n bijeenkomst waarin managers ervaringen uitwisselen over managen in veranderende tijden.

Managers worstelen met dezelfde dilemma’s

Na afloop van deze sessie concludeerden de managers dat:
• zij allemaal worstelen met dezelfde dilemma’s;
• zij de ‘kartrekker’ zijn en een voorbeeldfunctie hebben;
• zij inspiratie moeten geven en verbinding en energie moeten creëren;
• digitalisering voorlopig om meer FTE vraagt;
• zij aandacht voor de mensen moeten houden richting meer digitalisering.

Dit verdient een vervolg!

Uit de ingevulde evaluatieformulieren kwam onder meer naar voren dat de managers ons en elkaar een gemiddeld rapportcijfer van een 7,8 geven. Andere opmerkingen waren:
• Dit verdient een vervolg!
• Ervaringen delen is nuttig om van elkaar te leren.
• Er zijn veel onderwerpen die we gezamenlijk kunnen oppakken.
• Goede eerste aftrap, nu verdiepen.
• Waar zijn de bestuurders?
• Leerzaam & inspirerend.
• Het was goed voorbereid.

Nieuwe activiteiten in 2020

In 2020 organiseert Project Loopbaan ook voor managers weer nieuwe activiteiten. Houd onze website en/of nieuwsbrief in de gaten.

Nieuwe werkervaringsplek administratief medewerker bij Pré Wonen

Pré Wonen in Velserbroek zoekt een enthousiaste medewerker die ervaring op wil doen als administratief medewerker voor het Team consulenten wijkbeheer.
Het gaat om een werkervaringsplek van 1 november 2019 tot 1 februari 2020. Wil je meer weten over de inhoud van het werk of wil je weten wat een werkervaringsplek is, lees dan de vacature.

5 skills voor de toekomst

Je werk verandert snel: wat gister normaal was, kan morgen net iets anders zijn. Kijk daarom eens naar de vaardigheden voor de toekomst in deze infographic. Is er voor jou nog iets (bij) te leren? Waar ga jij morgen mee aan de slag? Project Loopbaan denkt graag met je mee!